我們尊(zun)重員(yuan)工(gong)(gong)權(quan)力(li)，采取以人(ren)為(wei)本的(de)(de)(de)(de)方針制度(du)，竭力(li)為(wei)員(yuan)工(gong)(gong)提供(gong)安全(quan)可靠(kao)的(de)(de)(de)(de)工(gong)(gong)作(zuo)環境；我們注重員(yuan)工(gong)(gong)的(de)(de)(de)(de)個人(ren)發(fa)展(zhan)，為(wei)他們提供(gong)在(zai)職培(pei)(pei)訓及長遠(yuan)的(de)(de)(de)(de)發(fa)展(zhan)機(ji)會，促使(shi)員(yuan)工(gong)(gong)與(yu)集團發(fa)展(zhan)同(tong)頻，共同(tong)進步。加強(qiang)在(zai)職員(yuan)工(gong)(gong)培(pei)(pei)訓，各(ge)種渠道(dao)提升(sheng)員(yuan)工(gong)(gong)勞(lao)動技能，優(you)化員(yuan)工(gong)(gong)知識結構。優(you)化和(he)(he)調整用人(ren)結構，在(zai)引(yin)進高層次人(ren)才的(de)(de)(de)(de)同(tong)時注重中(zhong)層和(he)(he)基礎人(ren)才的(de)(de)(de)(de)培(pei)(pei)養和(he)(he)引(yin)進，形成良好的(de)(de)(de)(de)人(ren)才梯隊(dui)建設。加強(qiang)與(yu)高校和(he)(he)科(ke)研院所的(de)(de)(de)(de)合作(zuo)交(jiao)流機(ji)制，強(qiang)調科(ke)研成果市場轉化，聚(ju)力(li)高精(jing)尖(jian)項目的(de)(de)(de)(de)的(de)(de)(de)(de)建設。